(8182) 60-88-70
163071, Архангельск, Тимме 23, к. 1, 4 этаж
Государственная инспекция труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе обновила список недобросовестных работодателей, опубликованный на сайте ведомства. В настоящее время в список включены 35 предприятий, имеющих просроченную задолженность по заработной плате. Это предприятия различных форм собственности, а также индивидуальные предприниматели.
В целях своевременного консультирования заинтересованных лиц о порядке применения норм трудового законодательства государственной инспекцией труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе обеспечена ежедневная работа телефонов «горячей линии». Должностные лица государственной инспекции труда осуществляют информирование и консультирование работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства, в том числе по вопросам предоставления гарантий и компенсаций при увольнении по сокращению численности или штата работников и изменению режима работы.
Государственной инспекцией труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе за октябрь 2012 года проведены надзорные мероприятия за соблюдением требований трудового законодательства в отношении иностранных работников в 3 хозяйствующих субъектах, в которых используется труд 4 иностранных работников. По результатам проведенных проверок хозяйствующих субъектов, использующих труд иностранных работников, выявлено 10 нарушений. Анализ сведений о соблюдении трудовых прав иностранных работников показывает, что в отношении данной категории работников допускаются аналогичные нарушения трудового законодательства, что и в отношении работников-граждан Российской Федерации. Фактов дискриминации в отношении иностранных работников проверками не выявлено.
Временно исполняющая обязанности заместителя руководителя государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе приняла участие в заседании межведомственной рабочей группы по проблемам, связанным с оплатой труда на предприятиях области. Деятельность рабочей группы направлена на координацию действий контролирующих и правоохранительных органов по вопросам соблюдения конституционных прав работников на своевременную и в полном объеме оплату труда.
В соответствии со статьей 20.25 Кодекса РФ об административных правонарушениях неуплата административного штрафа в установленный срок влечет наложение административного штрафа в двукратном размере суммы неуплаченного административного штрафа, но не менее одной тысячи рублей либо административный арест на срок до пятнадцати суток.
На время административного приостановления деятельности эксплуатация строительного объекта запрещена. Государственной инспекцией труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе проведена проверка в обществе с ограниченной ответственностью «КБ Инвест» на строительном объекте «Многоэтажный жилой дом со встроено-пристроенными помещениями общественного назначения по ул.Воскресенской в Октябрьском территориальном округе г.Архангельска».
Наряду с исполнением обязанностей по государственному надзору за соблюдением работодателями законодательства о труде и об охране труда Государственная инспекция труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе контролирует исполнение предъявленных работодателям предписаний об устранении выявленных нарушений. В случае невыполнения в установленный срок ранее выданного предписания возбуждается административное производство, наказание за которое предусмотрено статьей 19.5 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
По требованиям государственных инспекторов труда с начала 2012 года выплачена задержанная заработная плата 5570 работникам на общую сумму 72,56 млн. рублей.
По требованию государственной инспекции труда работнику ООО «Голден» произведен перерасчет заработной платы и выплачена разница в суммах в связи с перерасчетом, а также денежная компенсация за задержку выплат.
Государственной инспекцией труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе проведена проверка соблюдения трудового законодательства в ООО «Голден». В ходе проверки выявлены нарушения трудового законодательства. В нарушение статьи 22 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивалась не в полном размере.
По заключению государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе несчастный случай с мастером участка Праводвинского лесничества признан несчастным случаем, связанным с производством, и подлежит оформлению актом формы н-1. В связи, с чем Красноборскому лесничеству выдано предписание об устранении нарушений трудового законодательства. Руководитель Красноборского лесничества обратился в суд с заявлением об оспаривании предписания государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе. Красноборское лесничество не согласно с предписанием по тем основаниям, что несчастный случай произошел в выходной день, на лесном участке, переданном в аренду индивидуальному предпринимателю для заготовки древесины. Выполнение работ в выходной день не было производственной необходимостью.
Начальник отдела государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе принял участие в заседании координационного совета Архангельской области по охране труда. В ходе заседания рассмотрены вопросы о финансовом обеспечении в 2012 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами за счет сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний страхователями Архангельской области, а также о состоянии условий и охраны труда и об исполнении муниципальным образованием «Шенкурский муниципальный район» отдельных государственных полномочий в сфере охраны труда.
Руководитель Государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе приял участие в международном семинаре-конференции «Гармонизация системы управления охраной труда в Российской Федерации и Республике Беларусь», который состоялся 27 и 28 сентября в п.Пушкинские Горы Псковской области.
По итогам участия в областном проекте «Декларирование деятельности организации на соответствие условий и охраны труда требованиям трудового законодательства» муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению Центр развития ребенка – «Детский сад №59 «Цыплята» вручен «Сертификат доверия работодателю» с занесением организации в реестр работодателей, гарантированно соблюдающих трудовые права работников.
Представитель государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе принял участие в работе координационного совета по содействию занятости населения и воспроизводству трудовых ресурсов на территории муниципального образования «Город Архангельск». В заседании также приняли участие представители департамента экономики мэрии г.Архангельска, ГКУ «Центр занятости населения г.Архангельска».
Наряду с исполнением обязанностей по государственному надзору за соблюдением работодателями законодательства о труде и об охране труда Государственная инспекция труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе контролирует исполнение предъявленных работодателям предписаний об устранении выявленных нарушений. В случае невыполнения в установленный срок ранее выданного предписания возбуждается административное производство, наказание за которое предусмотрено статьей 19.5 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Государственной инспекцией труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе в результате проведения внеплановой проверки в государственном бюджетном учреждении здравоохранения Архангельской области «Архангельский родильный дом им. К.Н. Самойловой» выявлены нарушения законодательства об охране труда. В соответствии с действующим трудовым законодательством работодатель обязан обеспечить информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты.
Государственной инспекцией труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе в результате проведения внеплановой проверки в ФГАОУ ВПО «Северный (Арктический) федеральный университет имени М.В. Ломоносова» выявлены нарушения законодательства о труде и об охране труда. Работодателем не соблюдаются условия коллективного договора. Согласно действующему в САФУ коллективному договору работодатель обязуется осуществлять доплату к ежемесячному пособию по уходу за ребенком до 1,5 лет в размере 30% от средней заработной платы работника. Коллективный договор вступил в силу с 01.12.2011.
Для предотвращения причинения вреда жизни, здоровью граждан государственной инспекцией труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе на строительном объекте «Многоэтажный жилой дом со встроено-пристроенными помещениями общественного назначения по ул.Воскресенской в Октябрьском территориальном округе г.Архангельска» проведена внеплановая проверка.
Руководитель Государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе принял участие в заседании рабочей группы, которое состоялось 19 сентября 2012 года в Управлении федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения и социального развития по Архангельской области и Ненецкому автономному округу.
Государственной инспекцией труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе проведена проверка соблюдения трудового законодательства в ООО «Архангельский завод современных строительных технологий». В ходе проверки выявлены нарушения трудового законодательства. В нарушение статьи 136 Трудового Кодекса РФ в расчетном листке отсутствует информация о составных частях заработной платы, о размерах иных сумм, начисленных работнику. Кроме того, в нарушение статьи 140 Трудового Кодекса РФ при прекращении трудового договора все суммы, причитающиеся работнику от работодателя, не были выплачены в день увольнения. Денежная компенсация за нарушение сроков выплаты расчетных сумм уволенному работнику не начислялась и не выплачивалась.